ბრიტანეთის მოვაჭრეები 100 000 ადგილს შესთავაზებენ ახალგაზრდებს

გაერთიანებული სამეფოს საცალო მოვაჭრეები სამი წლის განმავლობაში 100 000 მოკლევადიან სტაჟირებას შექმნიან იმ ახალგაზრდებისთვის, რომლებიც არ არიან დასაქმებულები, განათლებაში ან ტრენინგში. ეს მათ მისცემს პირველ ნაბიჯს ანაზღაურებადი სამუშაოსკენ.

სამუშაოსა და პენსიების დეპარტამენტთან პარტნიორობით 40-ზე მეტი საცალო კომპანია, მათ შორის Marks & Spencer, Pets at Home, Asda და John Lewis Partnership, 18-24 წლის ახალგაზრდებს ორ-ოთხკვირიან სტაჟირებებს შესთავაზებს. მიზანია მათ მისცენ „უნარები და თავდაჯერებულობა, რომლებიც საჭიროა სამუშაოში პირველი ნაბიჯის გადასადგმელად“.

ეს ნაბიჯი მოჰყვა ყოფილი ჯანდაცვის მინისტრის ალან მილბერნის გაფრთხილებას. მისი ანგარიშის თანახმად, გაერთიანებულ სამეფოში არსებული ერთი მილიონი ასეთი ახალგაზრდა შეიძლება ხუთ წელიწადში 1,25 მილიონამდე გაიზარდოს, თუ მთავრობა არ ჩაერევა.

მილბერნი, რომელიც ხელმძღვანელობს ახალგაზრდების უმუშევრობის კრიზისის მიმოხილვას, მიესალმა საცალო მოვაჭრეების ინიციატივას. მან აღნიშნა, რომ ძალიან ბევრი ახალგაზრდაა ჩარჩენილი „არანაირი გამოცდილება, არანაირი სამუშაო“ მანკიერ წრეში.

მან თქვა: „ნიტი ახალგაზრდების ექვსიდან ათიდან ექვსს არასოდეს ჰქონია სამუშაო. თუ სამუშაო შესაძლებლობებს არ გავზრდით, ბრიტანეთის ნიტის კრიზისი გაუარესდება და არ გაუმჯობესდება“.

სქემაში ჩართულ სხვა დამსაქმებლებს შორის არიან Tesco, New Look, Wickes, Currys და Greggs.

პრემიერ-მინისტრმა ენდი ბერნჰემმა განაცხადა: „ასეთი შესაძლებლობები შეიძლება გადამწყვეტი იყოს. ისინი ახალგაზრდებს ეხმარებიან მიიღონ თავდაჯერებულობა, უნარები და კავშირები, რომლებიც სამუშაოს დასაწყებად სჭირდებათ“.

სქემა, რომელსაც Opening Shift ჰქვია, მოჰყვა ყოფილი M&S-ის აღმასრულებელი დირექტორის მარკ ბოლანდის დანიშვნას. ის წელს დაინიშნა სამუშაო ჯგუფის ხელმძღვანელად, რომელიც ახალგაზრდების უმუშევრობის მზარდ კრიზისს უნდა გაუმკლავდეს.

ბოლანდი, რომელიც 2010-2016 წლებში ხელმძღვანელობდა საცალო ქსელს, უზრუნველყო საცალო მოვაჭრეების მხარდაჭერა. მან გააფრთხილა, რომ ქვეყანას „დაკარგული თაობის“ რისკი ემუქრება, თუ სასწრაფო ჩარევა არ მოხდება.

მონაწილეები სტაჟირების განმავლობაში გააგრძელებენ უნივერსალური კრედიტის მიღებას. ეს გამოწვეულია იმ ლოგისტიკური დაბრკოლებებით, რომლებსაც კლაიმენტები აწყდებიან, როცა მოკლევადიან სამუშაოს იღებენ და შემდეგ კვლავ უნდა შეუერთდნენ სოციალურ პროგრამას.

პროგრამა შეიმუშავეს საცალო მოვაჭრეებთან ერთად British Retail Consortium-ისა და DWP-ის მეშვეობით. უკვე 11 305 სტაჟირებაა დაპირებული.